Com 60% do seu quadro de funcionários operacionais formado por moradores da Rocinha, o Hotel InterContinental Rio acaba de dar mais um passo importante na aproximação com a comunidade local. A novidade é o Projeto InterAgindo com a Comunidade, que consiste em capacitar moradores da Rocinha que tenham renda familiar insuficiente e que queiram aprender um novo ofício.
Ao longo de três meses, três vezes por semana, durante quatro horas por dia, funcionários voluntários do hotel ensinarão os ofícios de padeiro, confeiteiro, florista, carpinteiro e estofador aos 21 alunos inscritos. Os cursos, que totalizam 96 horas de teoria e prática, acontecem no próprio ambiente de trabalho de cada funcionário. O Hotel distribuiu informações sobre o programa no centro comunitário e em igrejas da região e recebeu 25 inscrições. A intenção é capacitar essas pessoas para exercerem essas atividades dentro da própria comunidade, que muitas vezes carece desses tipos de profissionais, avalia Carmem Cenira, Diretora de Recursos Humanos do hotel e supervisora do projeto.
As aulas começaram dia 14 de maio e já estão deixando funcionários e alunos entusiasmados. É sempre bom poder ajudar pessoas que querem melhorar de vida. Eu também já fui ajudada um dia, lembra-se, Rosélia Ribeiro da Silva, florista há 25 anos do hotel. Atualmente ela ensina o ofício para Margarida Gonçalves da Silva (52 anos) e já tem duas alunas na fila de espera. Dona Margarida, que sempre trabalhou com atividades artesanais, como colchas de fuxico, preparação de licores e peças decorativas, está adorando aprender o novo ofício. Eu achava que era a coisa mais fácil do mundo montar um arranjo de flores. Eu misturava qualquer tipo de flor de qualquer jeito e achava que estava lindo! Agora, descobri que tem uma técnica que pode deixar o arranjo muito mais profissional, observa.
Sempre atenta e participativa, Dona Margarida já conheceu novas plantas como o tango aquela plantinha verde e amarela que geralmente acompanha as flores - , aprendeu a enfeitar vasos de vidro transparentes com folha de jibóia, aprendeu a usar florais para garantir a melhor disposição dos arranjos, entre outras funções. Nesse ano o Natal lá de casa vai ter o arranjo mais bonito da vizinhança!, brinca.
O projeto conta com 3 alunos de carpintaria, 3 de florista, 6 de confeitaria, 7 de padaria e 2 de estofamento. Todos os alunos inscritos já tinham uma atividade, mas viram no curso a oportunidade de se especializar e poder ganhar mais futuramente, como é o caso dos alunos de carpintaria, que vieram da construção civil e serão melhor remunerados quando souberem a atividade de carpinteiro, conta Carmen.
Ao final do curso, o hotel irá promover uma confraternização de formatura e dar uma declaração de que os alunos passaram por essa experiência. Não vamos emitir um certificado, pois não somos um curso técnico, mas o documento servirá como carta de referência para que eles trabalhem em outros estabelecimentos ou montem o seu próprio negócio, diz Carmen. Formada a primeira turma, o departamento de Recursos Humanos vai expandir as atividades que estão sendo ensinadas, sempre visando promover a interação dos funcionários das mais diversas áreas do hotel com os moradores da Rocinha, e outras comunidades carentes vizinhas ao hotel, que estejam em busca de novos conhecimentos.
O InterContinental possui 429 apartamentos totalmente equipados, todos com varanda e vista para o mar, 3 piscinas, serviços de spa, academia de ginástica, sauna, duas quadras de tênis, 18 salões de festas e conferências, com capacidade para receber até 2800 pessoas. Conta com dois restaurantes, o Alfredo di Roma e A Varanda, um Lobby Bar e um Snack Bar, para refeições ligeiras. O telefone para informações e reservas é (21) 3323-2200. http: www.rio-de-janeiro.brazil.intercontinental.com. =http://www.adupd.mobi/