Universidade Livre para a Eficiência Humana (Unilehu)

Nos próximos dias 4 e 5 de outubro acontece no Salão Barigüi, em Curitiba, o 1º Fórum de Desenvolvimento da Universidade Livre para a Eficiência Humana (UNILEHU), que discutirá as principais dificuldades para a inclusão dos portadores de necessidades especiais em empresas e proporá os cursos a serem oferecidos pela UNILEHU. A proposta, promovida inicialmente pela Electrolux do Brasil e pela ONG Dharma - Associação de Capacitação Social, é uma iniciativa única em todo o mundo, em que os três setores se reúnem para resgatar a auto-estima e a cidadania dos portadores de necessidades especiais. A UNILEHU já conta com a participação da Renault, Volvo, Bosch, TIM, Brasil Telecom, Dom Bosco, Nutrimental, Paraná Clínicas, Brasil Telecom - além do apoio das seguintes entidades: Secretaria Estadual do Trabalho, FIEP, ACP, FAS, Sindimetal-PR, Ministério Público, Afece, IPC, ADFP e Instituto Paranaense dos Cegos.

Utilizando-se dos recursos e técnicas já existentes no mercado, o Fórum visa definir os cursos, a metodologia de ensino e logística da UNILEHU, que irá preparar os PNEs para as vagas existentes no mercado de trabalho destinadas a eles - uma exigência prevista pela Lei de Cotas do Governo Federal que obriga empresas com mais de cem funcionários a terem até 5% de PNEs entre sua mão-de-obra.

A UNILEHU é uma organização não-governamental caracterizada como Organização da Sociedade Civil de Interesse Público (Oscip). É um espaço aberto e democrático para discussão, capacitação, integração e aproximação das pessoas, empresas, entidades e governos.

"Neste encontro, teremos como objetivo definir os módulos avançados que serão oferecidos de acordo com as especificidades técnicas de cada empresa parceira, atendendo a um número cada vez mais significativo de PNEs. Além disso, realizaremos a transferência da pessoa jurídica da UNILEHU para o grupo de empresas participantes", ressalta Andréa Koppe, do departamento de Recursos Humanos da Electrolux.

Se as empresas que hoje não estão cumprindo a Lei de Cotas fossem penalizadas, o custo seria de R$ 5 mil por dia por posto de trabalho não preenchido por PNEs. E quem tem esta preocupação vem encontrando dificuldades para se enquadrar na lei por vários motivos, sobretudo, pela falta de profissionais capacitados e à disposição do mercado.

Uma das empresas que esbarrou nessa dificuldade foi justamente a Electrolux que, por esse motivo, resolveu, com o apoio da ONG Dharma - Associação de Capacitação Social, materializar a idéia de estruturar a Universidade Livre da Eficiência Humana num projeto de inclusão social profissionalizante que beneficiasse a comunidade.

"A idéia é envolver outras empresas e parceiros institucionais para trabalhar a inclusão dos PNEs todos aqueles que queiram melhorar suas eficiências", comenta Eduardo Almeida, diretor executivo da Dharma - Associação de Capacitação Social. "É de extrema importância que a sociedade esteja preparada para receber os PNEs, 15% de habitantes no Brasil, isto é, 24,6 milhões de cidadãos que, por diferentes causas, passam a ter de reaprender a viver em uma sociedade despreparada para recebê-los. Pessoas em idade economicamente ativa que precisam trabalhar para continuar exercendo seus direitos e dar subsídios para manter a qualidade de vida da sua família", diz ele. "É um projeto que proporciona o resgate da auto-estima e da cidadania dos portadores de necessidades especiais, além de cumprir a Lei de Cotas", complementa Sérgio Roman, do Grupo Dom Bosco.

As aulas na UNILEHU serão gratuitas e terão início em 2005. Inicialmente, a universidade irá oferecer o módulo básico com aulas de Marketing Pessoal, Informática, Administração e Telemarketing. As atividades serão preparadas e adaptadas de forma diferenciada para as necessidades específicas dos alunos, como software de leitura e livros em braile.

Num segundo momento, os alunos poderão cursar o módulo avançad